hoorray baiknya udh mengakar, kalau mau reset dipangkas dlu yg diatas2. Dan juga kalau mau fair, bikin SPK didalemnya diisi brani ga kalau proyek rugi GM, dan PM, yg nalangin proyeknya pakai duit pribadi jangan ngambil di proyek lain, biar kaga ad budaya korupsi. Biar mreka kaga bungkus LC terus.
hoorray potong buat administrasi kantor dan penggajian pegawai. Temen gw pernah kerja di BUMN. Marketing dan Bagian estimasi biaya real di lapangan ga sinkron. Yang marketing maen turun2in harga pokoknya biar proyek tembus, yg dilapanyan pusing biaya di lapangan lebih tinggi dari penawaran, belum...
Gimana ga bangkrut, kontrak dri klien langsung dipotong pusat, sampe di project dipotong atasan project, sampe dibawah tinggal tulang lalu dengan jumawa berkata "nih dana dari pusat pokoknya harus bisa dikerjain ni project" Akhirnya yg jadi korban Vendor dan Pekerja Kasarnya. Kan baik
Gaji pegawe terlalu tinggi, para jajaran direktur, GM, PM dll minta karaokean dan rutin minta cumi para model high class ga mikir keuangan proyek (toh bangkrut ditalangin pusat katanya), bawahan terpaksa mainin mutu proyek, pekerja paling bawah (vendor dan tukang) ditekan abis2an dan diutangin be...